Материалы

Минтруд планирует отказаться от бумажных трудовых книжек
к 2027 году


На официальном сайте Минтруда России размещено сообщение о планах ведомства по переходу на электронные трудовые книжки к 2027 году. Соответствующий законопроект замминистра Любовь Ельцова представила на заседании рабочей группы Российской трехсторонней комиссии по регулирования социально-трудовых отношений.

Предполагается, что с 2020 года работодатели параллельно с ведением бумажных трудовых книжек будут в режиме онлайн передавать данные о трудовой деятельности граждан в ПФР. С 1 января 2027 года обязанность по ведению бумажных трудовых книжек будет отменена, а электронные трудовые книжки будут представлять собой базу данных на основе сведений из ПФР, сформированных из переданной работодателями информации.

Законопроект должен быть внесен в Госдуму в феврале 2019 года.